人事・採用支援の専門企業であるレジェンダ・コーポレーション株式会社(以下「レジェンダ」)は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供する株式会社カオナビと販売パートナー契約を締結しました。
本提携により、レジェンダは採用・人事労務領域での実務支援に加え、タレントマネジメント領域においても「カオナビ」の提案・導入支援・活用促進を一貫して担います。これにより、顧客企業の満足度向上と戦略人事の実現を支援します。
背景と課題認識 企業の人事部門には、採用・配置・育成・評価に関わる情報を適切に把握し、戦略的な意思決定につなげることが求められています。しかし、人事データが分散していたり、評価業務がExcel運用のままであったりと、データの活用が進まない課題がありました。特に、労務系の社員データと評価データの不整合やタイムラグが、戦略的人事の障壁となっています。
提携の意義 カオナビが強みとする「人材情報の可視化・一元化」と、レジェンダが強みとする「実務支援・BPR・定着支援」を掛け合わせます。これにより、単なるシステム導入に留まらず、タレントマネジメントに適したデータ連携の設計から運用までをトータルでサポートします。
実現する主な価値 - 検討段階からの専門的な相談体制の整備 - 人事労務とタレントマネジメントの一体的な提案 - 顧客の課題フェーズに応じた柔軟な施策選択 - 戦略人事への移行を連続的に支援 - データに基づく人材配置・育成判断の強化
FACT BOX ・ 要点整理
- 出典:PR TIMES
- 分類:提携
- 関連組織:レジェンダ・コーポレーション / 株式会社カオナビ
- 製品・サービス:カオナビ / 人事労務アウトソーシング