增加「鐵粉」而非人數！SKETCH 舉辦免費線上講座，解密「共感型招募」人才策略

針對許多企業面臨「應徵者眾多卻找不到合適人才」的困境，株式会社 SKETCH 宣佈將舉辦名為「增加『鐵粉』而非人數！」的免費線上招募策略講座。該講座旨在推廣「共感型招募」概念，讓求職者在投遞履歷階段就已成為企業的擁護者，從而大幅提升面試效率與聘僱品質。

SKETCH 分享了自身的轉型經驗：作為一家僅有 8 人的專業諮詢公司，過去為了維持企業文化的高度一致性（Culture Fit），始終僅採用員工引薦（Referral）管道。然而，在面臨組織擴張需求時，該公司開始嘗試透過 note 等自媒體平台持續輸出企業價值觀與文化故事。透過內容的累積，應徵者在面試前多已深度閱讀相關報導，並表示對公司理念產生強烈共鳴，成功將招募從單純的「追求數量」轉變為「增加鐵粉（推し）」。

本次講座重點： - 如何透過媒體發信建立「共感型招募」機制。 - 分享 SKETCH 自身及協助超過 600 家企業招募的實戰案例。 - 轉變招募思維：從「亂槍打鳥」到「精準共鳴」的具體步驟。

講師介紹： 本次研討會將由 SKETCH 執行董事喜多見梢（Kozue Kitami）主講。她具備支援累計超過 600 家企業招募的專業背景，將結合客觀的市場觀點與 SKETCH 的真實成功案例進行深度解析。對於希望提升招募精準度的經營者與人資人員，這是一場不容錯過的 45 分鐘專業分享。

活動資訊： - 講座名稱：招募策略研討會「增加鐵粉而非人數」 - 舉辦時間：2026 年 6 月 10 日（週三）、6 月 19 日（週五）12:00 – 12:45 - 形式：線上直播（Zoom） - 參加費用：免費