外國人才AI留任支援平台「KIZASHI」客戶企業突破250家——免費體驗現正開放中
由e-Bridge股份有限公司運營的外國人才AI留任支援平台「KIZASHI」，於2026年7月客戶企業數突破250家。平台透過母語問卷與AI分析，早期發現離職徵兆，提升支援品質一致性。目前主要導入於… · 2026-07-16
株式会社e-Bridge 新聞稿
為避免外國人才說「想辭職」時手忙腳亂：面向註冊支援機構和監理團體的AI留才支援平台「KIZASHI」正式啟動
e-Bridge株式會社於2026年5月11日正式啟動了「KIZASHI」AI留才支援平台，旨在預防外國人才流失。該平台透過母語問卷和AI分析，早期發現外國人才的微小不安，使註冊支援機構和監理團體能夠… · 2026-05-11
外國人才產業從「招聘」轉向「留任」。AI留任支援平台「KIZASHI」早期發現微小變化，開始接受事前洽談
e-Bridge株式會社已開始接受針對註冊支援機構、監理團體和接收企業的AI留任支援平台「KIZASHI」的事前洽談。預計2027年4月制度變革，旨在防止外國人才支援過於依賴個人經驗，並可視化支援品質… · 2026-04-30
為避免外國人才說「想辭職」時手忙腳亂：面向註冊支援機構和監理團體的AI留才支援平台「KIZASHI」正式啟動
e-Bridge株式會社於2026年5月11日正式啟動了「KIZASHI」AI留才支援平台，旨在預防外國人才流失。該平台透過母語問卷和AI分析，早期發現外國人才的微小不安，使註冊支援機構和監理團體能夠… · 2026-05-11
外國人才產業從「招聘」轉向「留任」。AI留任支援平台「KIZASHI」早期發現微小變化，開始接受事前洽談
e-Bridge株式會社已開始接受針對註冊支援機構、監理團體和接收企業的AI留任支援平台「KIZASHI」的事前洽談。預計2027年4月制度變革，旨在防止外國人才支援過於依賴個人經驗，並可視化支援品質… · 2026-04-30