Human Holdings 發表 2026 年 Z 世代工作觀調查結果,顯示約 6 成 Z 世代對工作使用 AI 持肯定態度。其中,積極使用 AI 的受訪者中有 39.2% 具備明確的未來夢想,比非使用者高出 1.5 倍。調查指出,2026 年畢業的新鮮人比既有員工更支持「AI 主導」的工作模式,並希望將 AI 節省下的時間投入到「自我修復」與個人愛好中,顯示出技術應用與生活平衡的新價值觀。
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發布 2026年5月13日 20:00 ・ 最後更新 2026年6月22日 00:27 ・ 閱讀 約 2 分鐘 ・ 來源:PR TIMES
根據 Human Holdings 調查,Z 世代對 AI 應用持積極態度,其中 AI 活用者對未來願景的明確度是非活用者的 1.5 倍,顯示技術能提升職業生涯的解像度。
Human Holdings 發表 2026 年 Z 世代工作觀調查結果,顯示約 6 成 Z 世代對工作使用 AI 持肯定態度。其中,積極使用 AI 的受訪者中有 39.2% 具備明確的未來夢想,比非使用者高出 1.5 倍。調查指出,2026 年畢業的新鮮人比既有員工更支持「AI 主導」的工作模式,並希望將 AI 節省下的時間投入到「自我修復」與個人愛好中,顯示出技術應用與生活平衡的新價值觀。
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