キャリアフィールド株式会社新聞稿

寢屋川市民間保育所協會與Cococari學院在寢屋川市政府的支持下，推出「邊工作邊考取保育員資格」的全新制度。學費由園方全額負擔，就連上課與讀書時間也列入工作時數並支給薪資。 · 2026-07-16

作為長野市、長野市幼稚園・認定こども園連盟、長野市私立保育協會,以及Career Field株式會社(總公司:東京都澀谷區,代表取締役:都築裕一)四方於2026年7月6日簽訂的合作協定下的具體措施首波… · 2026-07-08

長野縣長野市(市長:荻原健司)、長野市幼稚園・認定こども園聯盟(會長:和田)、長野市私立保育協會(會長:渡邊)以及專門提供保險行業招聘支援的キャリアフィールド株式會社(總部:東京都澀谷區,代表:都築… · 2026-07-06

2026年5月14日，Career Field股份有限公司與大阪府寢屋川市、寢屋川市民間保育所協議會三方簽署合作協定，旨在建立於地方培育並確保保育員人才的機制。面對全國性保育員短缺及培訓學校招生不足的… · 2026-05-15

專精於幼教產業招募支援的Career Field股份有限公司，為社會福祉法人調布白雲福祉會所經營的「Pioneer Kids」幼兒園製作了一本全新的招募手冊。此手冊採用繪本形式，從孩子一個純真的問題展… · 2026-05-19

2026年5月14日，Career Field股份有限公司與大阪府寢屋川市、寢屋川市民間保育所協議會三方簽署合作協定，旨在建立於地方培育並確保保育員人才的機制。面對全國性保育員短缺及培訓學校招生不足的… · 2026-05-15

Career Field公司將於6月底發行《園長通信》2026最新號。本期主題包含市長訪談與自治體合作取得資格支援制度之深度解析。 · 2026-06-11

Career Field 公司開發的「地方政府合作型、保育士確保（地區循環模式）」入選了「地方政府商業簡報 2026」的決賽圈。此模式為一項創新的措施，透過活用地方政府現有資源，解決保育士短缺問題，且… · 2026-06-09

Career Field株式會社響應「April Dream」倡議，宣布透過專業招聘支援和教育計畫，旨在提升保育士的社會地位，認為當前的人才短缺源於社會對該職業價值缺乏理解。 · 2026-04-01

Career Field 與長崎縣大村市簽署合作協議，旨在培育與確保幼教老師。透過不增加自治體財政負擔的「零預算」模式，推動在地培育人才的「區域循環型模式」。繼大阪府寢屋川市後，此模式持續擴展，目標是… · 2026-05-27

Career Field Co., Ltd. 宣布其夢想，旨在通過招聘支持、培訓和社會理解，真正提升托兒工作者的社會地位。 · 2026-04-01

Career Field Co., Ltd. 宣布其夢想，旨在通過招聘支持、培訓和社會理解，真正提升托兒工作者的社會地位。 · 2026-04-01

Career Field Co., Ltd. 宣布其夢想，旨在通過招聘支持、培訓和社會理解，真正提升托兒工作者的社會地位。 · 2026-04-01

Career Field株式會社響應「April Dream」倡議，宣布透過專業招聘支援和教育計畫，旨在提升保育士的社會地位，認為當前的人才短缺源於社會對該職業價值缺乏理解。 · 2026-04-01

キャリアフィールド株式会社 新聞稿