致力於全球人才培育與研習的Insight Academy株式會社(總公司:東京都港區新橋,代表:金 珍燮)將於2026年8月4日(二)舉辦1人即可參加的公開研習「海外派駐前研習:『獲得』駐外人員3大技能、『建立』的橫向連結」。

無論是首次派駐海外,或是已有經驗者- 透過前當地法人社長的「實務知識」講授,以及「與實務直接相關的演練」,習得駐外人員所需具備的3大技能,並培養真正的實務能力。 這是一場為期一天的研習,讓您獲得派駐準備的「觀點」與「駐外人員間的連結」,並建立自信與成就感。

主要數據 — KEY FIGURES

55,000
通常 55,000円
65
大変満足65%以上
22
海外駐在22年
9500万円
資本⾦:9500万円

報名

❖ 公開研習舉辦預定一覽 ❖

\ 1人即可參加!透過與他公司社員交流實現深度學習 /

公開研習為本公司指定會場舉辦的聯合研習。各公司可有1人參加。

【基本資訊】

日期時間:2026年8月4日 (二) 10:00~17:00 ※交流會 17:15~18:15(自由參加) 會場:線上(zoom)舉辦 費用:通常 55,000日

『預計派駐海外者、希望派駐海外者』,請務必參加! ※報名額滿為止,請盡早報名。

報名

❖ 解決以下課題!❖

知道領導統御與管理很重要,但不知道具體方法

在負責業務上取得一定成果,但對於海外業務或據點經營的準備內容卻模糊不清

希望了解針對海外據點特有的合規課題,能有實務性的應對方法並做好準備

想知道如何與文化背景不同的人建立信賴關係

❖ 研習內容、特色~如何解決課題~ ❖

透過基於實務知識的講授與實務直接相關的演練,培養真正的實務能力

由擁有22年海外派駐經驗、曾任多國當地法人社長的講師授課。 透過講授現場累積的實務知識,並透過考驗駐外人員能力的案例,培養實務能力。 透過小組討論與交流會擴展橫向連結,在與同為派駐人員安心的關係中,獲得解決自身課題的線索。

透過講授、演練、對話,邁向確切的派駐準備——讓您期待世界挑戰的一天

講授 :經驗豐富的海外實務講師,講解駐外人員3大技能的本質。 演練 :不僅鞏固技能,還能掌握派駐成功所需的成長空間。 建議 :講師的實務性建議,提供新觀點。 人脈網絡 :從其他公司參加者那裡得知過去的派駐經驗談與目前的取り組み,讓派駐的想像變得清晰且具體。

❖ 研習目標 ❖

透過涵蓋駐外人員必備技能的實務學習,消除不安。 從橫向連結中獲得的啟發與自信,將推動派駐行動。 ●有派駐經驗者 :派駐期間感受到的違和感將被釐清,並學會更高層次的解決方法。 ●無派駐經驗者:對駐外人員所需能力與課題將變得明確,並能看見下一步行動。

❖ 過去舉辦時特別獲得好評的項目 ❖

・經驗豐富的講師提供高瞻遠矚的建議 ・ 如何針對無法非黑即白判斷的複雜問題找出答案 ・ 與在派駐國家或任務等方面有著相似課題意識的派駐人員建立連結 ※根據研修後問卷調查

❖ 參加者心聲 ❖

・非常滿意65%以上(5段階評價) ・推薦度8.7(10段階評價)

實際參加者給予以下評價:

◎無派駐經驗者,業務職

講師的經驗談非常寶貴,極力推薦參加。講師豐富的海外派駐經驗所衍生的實務案例,以及關於身為日本駐外人員的任務主題,拓展了即將啟程前往全球的我的視野。此外,從有我預計派駐國家經驗的講師與參加者那裡獲得的真實資訊,讓派駐生活的想像變得具體。

◎有派駐經驗者,製造、生產職

雖然有海外派駐經驗,但透過本次研習的系統性講解,我才首次認識到某些課題。能在第二次派駐前得知初次派駐時不知道的觀點,覺得很好。得知與我處境相同的人也抱有同樣的不安,讓我感到安心。因為在公司內沒有機會談論不安,所以這是個很好的機會。

❖ 負責講師 ❖

Sony現地法人前社長/一般社團法人 Japan noharm Association 專務理事 筒井 隆司氏

1982年進入Sony海外營業本部後,經歷了北美、中南美、俄羅斯、中東、歐洲等眾多現場,在長達22年的駐外生活中歷任海外當地法人社長。回到總公司後,負責政策渉外部門,主張企業與社會、政府部門間合作的重要性並強化相關關係。 2015年,轉職至世界最大國際環境NGO「WWF」,擔任WWF日本事務局長,透過與眾多企業合作,為解決國際環境問題奔走。在WWF期間也曾被選為全球經營委員及亞洲代表。 2020年秋季起,就任致力於SDGs經營實踐的一般社團法人「日本ノハム協会」專務理事,至今。

【演講講座】

・國家別駐外人員研習 巴西篇

・在國際化時代生存!實踐永續性思考

▽試試看E-learning▽

❖ 課程內容 ❖

01:開場

・講師介紹

・概要說明 02:駐外人員所需扮演的角色與心態 03:海外派駐的實務3大技能

・全球領導統御5原則

・海外管理技能

-讓團隊動起來的管理技能 -「依國家別」的跨文化溝通4步驟

・海外合規

04:定義目標的駐外人員形象

05:與講師一對一交流/座談會 ※自由參加

詳情請點此

❖ 常見問題 ❖

報名

❖ 注意事項 ❖

・為線上(zoom)舉辦。 ・包含1小時午休,以及約20分鐘的其他休息時間。 ・報名一般價格者,可透過信用卡支付。 ・E-learning會員定義:指在本研習報名時或報名研習舉辦當下,正在受講INSIGHT ACADEMY E-learning者,或即使在該舉辦當下尚未受講,但已確定於研習執行月份的次月開始受講,且已完成報名手續者。 ・謝絕同業參加。

主辦公司

Insight Academy株式會社

總公司:〒105-0004 東京都港區新橋1-12-9 新橋PREX 7F 代表取締役:金 珍燮 設立:2019年11月26日 資本額:9500萬日圓 公司網站URL:https://client.insighta.co.jp/ 事業內容:全球人才培育、研習業務

‐ INSIGHT ACADEMY「E-learning」:https://client.insighta.co.jp/service/e-learning

‐ INSIGHT ACADEMY「研習」:https://client.insighta.co.jp/service/interactive_training ‐ INSIGHT ACADEMY「語言」:https://client.insighta.co.jp/service/language

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
  • 分類:活動情報
  • 相關組織:WWF / 一般社団法人 Japan noharm Association