(中央社記者 楊淑閔 台北11日電)台北市議會民政委員會今日排定主管機關就監察院糾正麥當勞公司前主管涉性侵未成年女工讀生案、夏莉絲托嬰中心虐兒案進行專案報告。多名議員質疑勞動局、社會局策進作為不足,專案報告遭民政委員會退回,將擇期再行報告。

監察院針對麥當勞公司前主管涉性侵未成年女工讀生案,於7月下旬發布糾正案,指出台北市勞動局未依兒童最佳利益原則優先處理、未即時依性別工作平等法積極輔導雇主提供或轉介必要資源予被害人,且跨局處橫向聯繫不足。

台北市議會民政委員會今日排定市府相關主管機關「專案報告監察院糾正連鎖速食業女性員工遭不法侵害、夏莉絲托嬰中心不當對待案等」。雖會議延後近一小時才開始,但全程遭議員質疑不斷。

勞動局所提策進作為包含:函請勞動部優化「職場性騷擾案件通報系統」功能;承諾對於從其他管道知悉之未成年或涉性侵害案件,主動洽事業單位了解案情、取得被害人個資,並與家庭暴力暨性侵害防治中心或社政機關橫向聯繫確認是否已接案;發文限期事業單位回覆調查情形,依法提供糾正或補救措施。

社會局報告內容則包含:配合中央子法修訂,規劃補助及輔導措施,協助私立托嬰機構儘速完成監視器雲端備份機制建置。因未來托嬰中心評鑑相關指標及辦理方式皆由中央統一訂定,將配合子法修訂,建議把陳情案納入評鑑標準。另將強化訪視輔導及查核等六項作為。

民進黨議員林亮君質疑勞動局態度傲慢,報告內容未就被糾正事項提出具體策進作為。顏若芳指出,本案被害人案發時仍未成年,於2024年3月3日離職報案,直至同年12月9日勞動局接獲其母親陳情,才依性別工作平等法啟動調查,中間竟長達九個月未處理,對待未成年性侵案顯有怠慢。

民進黨議員簡舒培表示,迄今仍有人向她投訴夏莉絲托嬰中心存在師生比違規、超收、嬰兒床阻擋逃生門、嬰兒被放置於地板、嬰兒腿部出現瘀青等情事,且家長要求調閱監視影像遭拒。另有已離職人員能在相關事業的四個單位間流動的異常現象,質疑稽查成效不彰。

台灣民眾黨議員林珍羽表示,市府應可先行推動,讓中央跟進,若凡事皆等中央訂定標準,地方自治的意義何在?勞動局長王秋冬、社會局長姚淑文陸續發言否認有此意圖。最後,由民政委員會主席、國民黨議員李芳儒裁示,上述兩案報告撤回,須補齊內容後,擇期再行專案報告。(編輯:林恕暉)1150811

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  • 來源:中央社 CNA
  • 分類:新聞
  • 相關組織:麦当劳 / 夏莉絲托嬰中心
  • 原文日期:7月下旬 / 3月3日