中小學專輔人員薪資將提高 國教盟籲同步補人力

（中央社記者 陳至中 台北13日電）教育部日前預告修法，提高中小學專業輔導人員的敘薪上限，資深優良人員可達6.8萬元。國教行動聯盟今天指出，調薪有助留人，但如何補足現有人力缺口，仍待教育單位努力。

中小學專業輔導人員人力吃緊，事情也越來越龐雜。教育部於本月11日預告修法，提高敘薪上限，並增設可占20%的「資深優良專輔人員」，月薪可達新台幣6.8萬元，有傑出貢獻如獲得衛生福利部紫絲帶獎等，月薪更可突破7萬元。

國教行動聯盟今天發布新聞稿，肯定教育部改善專輔人員待遇，回應了國教盟一直以來的倡議，有助於「留才」，期盼盡快公布施行日期。

不過國教盟也提到，資深優良專輔人員的遴選條件要如何認定，仍需要更明確、可查核的標準。後續應建立全國共同且公開的遴選標準、暢通的晉升管道及完整的專業支持系統。

國教盟理事長王瀚陽表示，政策成效不能只看最高薪資，而要看第一線是否補得進來、留得下來。教育部今年3月曾向立法院提出，專輔人員預計再增加213人，外界密切關注這213名專輔人員如何分配、何時完成甄聘、各縣市還有多少缺額，以及高風險學生要等待多久才能獲得服務。

王瀚陽表示，提高待遇是留住專業人力的必要起點，但不是政策完成的終點。只有施行日期、常態預算、專輔員額與跨部會轉介機制同時到位，薪資表上的數字才會真正轉化為孩子身邊可以使用的服務。（編輯：李淑華）1150813

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