freee推出「freee人事勞務 年末調整方案」並啟動首年免費活動

freee株式會社(總公司:東京都品川區,CEO:佐佐木大輔，以下簡稱「freee」)將於freee人事勞務推出「freee人事勞務 年末調整方案」,實現從文件回收至向國稅廳、自治體進行電子申報的一貫性數位化作業。

此外，配合2027年1月施行的稅制改革，法定申報書的電子申報義務化標準將從原先的100份以上降至30份以上，因此同步啟動首年免費活動。

為因應電子申報義務化標準降至30份以上，支援中小企業對策

過去中小企業的年末調整，除了員工文件回收及檢查疏漏的繁瑣手續外，向稅務署及市町村提交法定申報書也是一大負擔。さらに，自2027年1月起提交的法定申報書(包含員工的源泉徵收票、外部委託的支付申報書等)將適用稅制改革規則。法定申報書原則上每位員工發行一份，因此提交份數幾乎與員工人數成正比。這使得過去持續以紙本作業的員工人數30至100名規模的中小企業(前兩年度法定申報書提交份數未滿30至100份的企業)成為電子申報義務化對象，需要進行數位化對應。若在秋季的繁忙時期才開始系統選定，恐有準備不及的風險，因此freee將在夏季前儘早開始導入與設定，推出「freee人事勞務 年末調整方案」及首年免費活動。

<「freee人事勞務 年末調整方案」的特點>

AI讀取憑證文件，智慧型手機即可完成

員工僅需透過智慧型手機等拍攝憑證文件,AI將自動輸入。此外，員工只需回答一問一答形式的問題，即可一鍵完成扣除額及退稅金額的計算。由於可在智慧型手機或平板電腦等日常使用的終端設備上完成作業，能減輕員工負擔。

從提交請求到電子申報皆在產品內完成，減輕勞務負擔

在「freee人事勞務 年末調整方案」中，可無縫完成從年末調整的提交請求、員工輸入，到向國稅廳及自治體進行電子申報的全部流程。可減少勞務人員在文件回收、要求修正疏漏上所花費的時間與精力。

可與其他公司薪資軟體或試算表軟體併用

可在維持現有薪資計算軟體或試算表軟體運用的同時導入。僅需將年末調整的電子申報流程部分數位化即可。

實施減輕法規變更負擔的「首年免費活動」

為減輕法規變更對小型企業的成本負擔，並使其能輕鬆確實地符合法規要求,「freee人事勞務 年末調整方案」將提供首年免費。藉此，可實現從文件回收至申報的一貫性作業，進一步提升企業業務效率與法規遵循。

「freee人事勞務 年末調整方案」免費活動詳情請參閱:

https://www.freee.co.jp/hr/o/2026yearend/

稅理士法人ATLAS 綜合事務所 稅理士 黑川洋介先生的評論

本次稅制改革將電子申報義務化標準下調，對許多中小企業而言是實務上的重大轉捩點。尤其是在繁忙的年末時期，建構不熟悉的電子申報環境及進行文件檢查將是沉重的負擔。從現在開始，在迎接秋季繁忙期之前，重新檢視公司流程，並採取某種程度的數位化或效率化對策進行準備，對於確實遵守法規的觀點而言極為重要。

freee株式會社 公司概要

公司名稱:freee株式會社(商號:フリー株式会社)

代表人:CEO 佐佐木大輔

設立日期:2012年7月9日

所在地:東京都品川區大崎1-2-2 Art Village Osaki Central Tower 21F

https://corp.freee.co.jp/

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