高齡者業務委託招募募集，美容相關職缺佔八成以上，如美容師、髮型師等

專門支援高齡者轉職的 Senior Job Co., Ltd.（總公司：東京都新宿區／代表取締役：中島康惠）對其營運的高齡者專門求職網站「Senior Job」上的業務委託招募資訊進行了調查。結果顯示，美容與健康相關職種，如美容師、按摩師、髮型師等，佔高齡者業務委託招募總數的八成以上。

（高齡者業務委託招募調查結果：美容師、髮型師等美容健康職缺佔八成以上）

高齡者業務委託招募調查結果總結：歡迎70歲以上無證照、無經驗者 我們針對高齡者專門求職網站「Senior Job」（https://seniorjob.jp/）上的業務委託招募趨勢進行了調查，並彙整了包含與所有職缺、正職職缺比較後的調查結果。 首先，列出四個主要特徵。

・美容與健康職種招募趨勢強勁，美容師、按摩師、髮型師合計佔八成以上 ・業務委託招募中，「歡迎70歲以上者」佔71.7%，高齡者亦易於發揮長才 ・83.3%的職缺不要求證照，無經驗或離職後再就業亦有高比例機會，門檻寬鬆 ・招募雖集中於關東地區，但遠端工作可行的比例壓倒性地高

本次調查是基於2026年2月25日公開的「高齡者專門求職網站「Senior Job」地區與雇用形態別職缺增加率調查（※1）」結果，該調查顯示高齡者業務委託招募職缺數在2023年至2024年一年間大幅增加了371.1%，為了解高齡者業務委託招募的實際情況而實施。

（※1）參考新聞稿：高齡者業務委託招募職缺數，23年至24年增加371.1% https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000189.000031414.html

作為比較，我們也調查了所有職缺及正職職缺的趨勢，發現高齡者業務委託招募與其他類型的職缺呈現顯著不同的趨勢。 首先，業務委託招募職缺較多的職種，與其他職缺較多的職種之間，職種的趨勢完全不同。 觀察招募職缺數最多的前10名職種，所有高齡者職缺中，照護、烹飪、清潔等基本勞動工作佔多數；然而，業務委託招募中，則有美容師、按摩師（按摩指壓師）、髮型師等美容健康職種，以及宅配、接送司機、系統工程師等不同職種名列其中。 特別是美容師佔業務委託招募總數的38.4%，按摩師佔37.4%，與髮型師合計...