Forking推出全新彈性打工服務「TOKK Sukima」，結合阪急阪神沿線餐飲業缺工解決與促銷，預計2026年8月下旬上線

阪急阪神行銷解決方案股份有限公司（總部：大阪市北區，代表董事社長：上田均，以下簡稱「hhms:」）宣布，將針對Forking股份有限公司（總部：大阪市中央區，代表董事：大原稔晴，以下簡稱「Forking」）自2026年8月下旬起推出的、以阪急、阪神沿線為中心的餐飲業專用彈性打工服務「TOKK Sukima」，啟動關西在地媒體「TOKK」的行銷支援。

「TOKK Sukima」簡介

「TOKK Sukima」是由Forking所營運，連結阪急、阪神沿線餐飲店與在地居民的全新彈性打工服務。Forking負責服務營運，hhms:則負責行銷推廣與使用者拓展，雙方發揮各自優勢，共同解決關西餐飲業面臨的人才課題。

合作背景

餐飲業長期面臨人力短缺問題。在此背景下，彈性打工工作者中，越來越多人除了收入外，也追求人際連結，例如「想在適合自己的店工作」、「想支持喜愛的店家」、「想認識新餐廳」等。

Forking自2021年4月起，專注於餐飲業的臨時工作事業，經營連結餐廳與工作者的媒合平台。目前除臨時工作外，亦提供餐廳正職員工介紹服務及平台OEM銷售業務，廣泛致力於解決餐飲業的人才困境。

另一方面，hhms:長期透過以寶塚、大阪、神戶、京都為中心的阪急、阪神沿線地區型Web媒體「TOKK關西」，以及阪急沿線資訊免費刊物「TOKK」，進行在地居民與城市之間的資訊傳播。

因此，雙方結合Forking累積的餐飲業媒合專業，以及hhms:擁有的在地媒體傳播力，推出以「工作」為契機，連結人、城市與店家的全新服務「TOKK Sukima」。

「TOKK Sukima」三大特色

1．專注餐飲業的彈性打工服務

平台刊登餐飲店的內場服務員、廚房人員、宴會服務員等專屬職缺。店家可依需求時間彈性聘用人力，求職者也能配合自身生活型態靈活工作。

2．「回饋功能」同步實現徵才與促銷

「TOKK Sukima」讓餐飲店可免費設定可在自家店內使用的飲料招待、折扣券等「回饋」。工作結束後提供工作者作為福利，有助於促使他們以顧客身分再度光顧，實現人才招募與促銷的雙重效益。

3．結合在地媒體的強大集客力

「TOKK Sukima」善用「TOKK關西」的在地媒體影響力，向關西地區使用者傳遞餐廳資訊與求職訊息。

服務概要

服務名稱：TOKK Sukima https://tokk-sukima.jp/

上線日期：2026年8月下旬

服務區域：以大阪、梅田地區為起點

適用產業：餐飲業

店家使用費用：成果報酬制

服務內容：餐飲業專用彈性打工媒合服務

未來展望

「TOKK Sukima」將於大阪、梅田地區啟動服務後，以阪急、阪神沿線為主軸，逐步擴大服務範圍。同時，「TOKK關西」也將強化媒體間的協作，擴大與店家及工作者的接觸點，目標不僅是人才媒合平台，更進一步發展為連結「工作」、「用餐」、「造訪」的在地活化平台。

透過「TOKK Sukima」，我們將致力於同時解決餐飲業的人力短缺問題並活絡區域經濟，打造連結關西街區、人們與店家的嶄新機制。

【公司概要】

阪急阪神行銷解決方案股份有限公司

總部地址：〒530-0015 大阪市北區中崎西2-4-12 梅田中心大樓26樓

代表人：代表董事社長 上田均

事業內容：提供從市場調查、企劃、網站與廣告製作等溝通設計、媒體採購、活動企劃、空間設計企劃、成效測量、數據分析、網站營運等一貫化的行銷支援。

官方網站： https://hhms.co.jp/

Forking股份有限公司

總部地址：〒541-0041 大阪府大阪市中央區北濱一丁目1番30 河畔北濱6樓

代表人：代表董事 大原稔晴

事業內容：臨時工作服務、餐廳正職員工介紹服務、臨時工作系統的OEM銷售

官方網站： https://forking.jp/

阪急阪神行銷解決方案股份有限公司　https://hhms.co.jp/

新聞稿　https://www.hankyu-hanshin.co.jp/release/2026/07/f1c3e3216da719fc70cedbda0dd167c0dad9bc50.pdf

發行單位：阪急阪神控股

大阪市北區芝田1-16-1