「SPOGOMI×UNIQLO」打造全國門店作為在地社區據點的協作模式

由一般財團法人日本財團SPOGOMI聯盟（總部：東京都港區，理事長：玉澤正德，以下簡稱「日本財團SPOGOMI聯盟」）協辦的「SPOGOMI×UNIQLO」，是由株式會社UNIQLO（總部：山口縣山口市，代表取締役社長：塚越大介，以下簡稱「UNIQLO」）自2021年起推動的環境教育與在地社區共建計畫。此計畫結合UNIQLO遍布全國的門店基礎設施與社區行動，展現企業的社會貢獻與環境實踐。現宣布截至2026年6月14日的累計成果：全國共舉辦30場活動，總計2,175人參與，從街區收集的垃圾總量達1,582.13公斤。

透過共同面對社區課題，深化彼此連結

SPOGOMI旨在減少海洋廢棄物，透過與國內外多元主辦單位合作，創造獨特的參與體驗。其成功關鍵在於SPOGOMI本身具備的「通用性」與「靈活性」，能依參與者屬性與地區需求彈性調整執行方式。

在此背景下，本次公布UNIQLO「SPOGOMI×UNIQLO」累計第30場的成果，並以該企業的在地深耕實踐為案例進行介紹。

「SPOGOMI×UNIQLO」的獨特之處

「SPOGOMI×UNIQLO」的最大特色，在於與UNIQLO重視的「單店經營」理念緊密結合——致力打造受在地居民喜愛的門店，同時強化社區連結。活動當日的運營並非由總部主導，而是由各門店的店長與員工站在前線：店長親自拿麥克風主持流程，門店員工熱情迎接參與者。

參與者涵蓋平日即投入清潔行動的在地人士、家庭成員，乃至高中社團成員，跨世代的參與擴大了社區的環保意識，逐步促成整體環境觀念的轉變。因此，門店不再只是「賣衣服的地方」，更進化為與社區居民共同解決課題、培育情感連結的場所。

【SPOGOMI×UNIQLO】

門店主導運營，居民共同參與，共享樂趣

UNIQLO夢塔廣島店：員工與參與者融為一體的感動時刻

鈴木奈未子女士 迅銷公司 永續發展部 社會創新團隊

「SPOGOMI×UNIQLO」最大的魅力，在於無需艱深學習環境議題，而是透過遊戲化、動起來的方式，自然獲得知識。從孩子到大人，每個人都能主動且興奮地投入——親身經歷後，我更加確信這項活動所蘊含的力量。未來，我們將以全國UNIQLO門店為據點，持續深化在地門店建設，讓顧客在享受樂趣的同時，成為解決社會課題的主角。

關於「SPOGOMI×UNIQLO」

「SPOGOMI×UNIQLO」是UNIQLO自2021年起，與日本財團SPOGOMI聯盟合作推動的在地型環境美化計畫。於全國UNIQLO門店，由門店員工與在地居民共同參與，以遊戲化方式樂在其中地進行街區清潔與環保意識推廣的協作模式。

關於株式會社UNIQLO

以「服裝之力，成就社會之力」為永續發展宣言，致力將「LifeWear（極致日常服）」推向世界，豐富每個人的生活。作為SPA（自有品牌專業零售）企業，從企劃、生產到銷售一手包辦，於日本及全球26個國家與地區展開業務，並透過事業本身貢獻社會課題的解決。

邁向長期合作夥伴關係

自2021年啟動的「SPOGOMI×UNIQLO」計畫，善用各地門店基礎設施，並由員工自主主導運營，目標是建立「可持續的在地深耕模式」。

日本財團SPOGOMI聯盟將持續歡迎此類長期合作，與學校、地方政府、企業及團體等多元主體攜手，創造新價值。

＜團體簡介＞

一般財團法人日本財團SPOGOMI聯盟

將撿拾垃圾視為一項運動，推動「SPOGOMI」活動的普及、促進與宣導。透過競技與流汗撿垃圾的方式，促進健康生活，並促使從孩童到成人在對待垃圾的意識與行動上產生轉變，為打造潔淨宜居的城市貢獻心力。同時，致力實現運動與環境的融合，提出運動的新魅力，以促進日本體育界的發展。 https://nf-spogomiwc.com