Octagon Consulting推出AI複製平台『JUDGELINE』，將決策在組織內複製與共享——超越個人依賴，擴展組織判斷力

株式會社Octagon Consulting推出了新的判斷支援平台「JUDGELINE」，該平台能夠整理個人的判斷傾向和思維過程，並在組織內部共享和利用。

本服務透過對話和業務累積，將每個人進行決策的觀點視覺化，並將其整理成可供整個團隊利用的形式。

這使得所有員工都能擁有自己的「分身（複製人）」，旨在防止知識的個人化依賴，同時**實現個人成長和組織整體知識利用的雙重目標。**

【JUDGELINE與「其他AI複製」的決定性差異】

- **擺脫聊天記錄依賴**：僅僅輸入過去發言數據的AI，只停留在表面模仿，無法在未知情況下做出判斷。JUDGELINE不僅限於累積過去數據，更著重於決策背後的思維方式和判斷傾向，支援更一致的決策。

- **將思維習慣生成為「格子」**：透過訪談，提取個人的行為原理和靈感來源。透過對話整理個人的價值觀和判斷傾向，並以可在AI上利用的形式累積。

- **「成長地圖製作」而非管理**：AI引導符合經營理念的具體貢獻方案，支援每位員工自主自發地行動。

【全體員工導入的價值】

- **記憶的外部化與傳承**：透過/save指令累積日常判斷記錄和學習，即使員工離職或調動，其個人智慧仍可供組織利用。

- **24小時思維同步**：即使上司或同事不在，透過諮詢彼此的複製人，可以防止部門間判斷的差異，支援穩定的決策。

- **基於理念的行為轉變**：透過將組織理念反映到所有員工的複製人中，實現全公司上下一致的「理念經營」，統一組織的發展方向。

【組織智能實施支援活動】

同時簽約20名以上，將實施**免除初期費用和首月使用費**的活動。*需要透過Stripe進行信用卡註冊。

【詳情、諮詢（登陸頁面）】

關於全體員工複製人帶來的組織變革詳情，請參閱以下專設網站： https://octagon-consulting.jp/clonos/