【Penta Security x LRM 聯合研討會】如何打造杜絕內部舞弊的組織文化

資訊安全公司 Penta Security Inc.（總部：韓國首爾；日本法人代表：陳貞喜；以下簡稱 Penta Security）宣布，將於 2026 年 6 月 18 日（週四）與 LRM Inc. 共同舉辦線上研討會。

舉辦背景

資安威脅不僅限於外部攻擊。員工或相關人員造成的內部舞弊往往難以察覺，且容易導致嚴重損害。許多資安負責人即便已採取防範措施，仍深感無法完全遏止內部風險。

防止內部舞弊的關鍵，不僅在於技術控管，更在於培養一種讓員工「不想進行舞弊」的組織文化。正確識別組織內部的機密資料，並將處理流程透明化與受控，能對員工產生心理上的牽制力。當制度與技術相結合，便能打造一個不易發生內部舞弊的環境。

本研討會將介紹如何基於「心理牽制」與「資料安全」相結合的實務路徑，建立能有效預防內部舞弊的組織文化，並提供現場人員可參考的觀點。

研討會概要

名稱：如何打造杜絕內部舞弊的組織文化——資安教育與資料安全協同效應之解析

日期：2026 年 6 月 18 日（週四）

形式：線上（Zoom）

費用：免費

主辦：LRM Inc.、Penta Security Inc.

研討會報名： https://www.lrm.jp/seminar/se_howto_build_an_organizational_culture_that_prevents_internal_fraud/?utm_source=pentasecurity&utm_medium=seminar&utm_campaign=20260618