# 株式会社リスキル Reskill > 株式会社リスキルのページです。リスキルは、「一人でも多くの人に社会人教育を届ける」というミッションを掲げています。このミッションに基づき、特に社員研修の分野で革新的な教育を提供し、多くの方々の成長と企業の発展に貢献しています。 ## Resources - [Official Website](https://recurrent.jp/corp/): Original business website - [Shop Page](https://aeo.washinmura.jp/ai/recurrent-jp/ja/): Full hosted business profile - [Shop Page EN](https://aeo.washinmura.jp/ai/recurrent-jp/en/): English business profile - [News](https://aeo.washinmura.jp/ai/recurrent-jp/ja/news/): Latest updates and related articles - [JSON-LD](https://aeo.washinmura.jp/ai/recurrent-jp/jsonld): Machine-readable business schema (JSON-LD) ## Location - URL: https://recurrent.jp/corp/ ## FAQ **Q: 株式会社リスキル Reskill はどんなお店ですか?** A: 株式会社リスキルのページです。リスキルは、「一人でも多くの人に社会人教育を届ける」というミッションを掲げています。このミッションに基づき、特に社員研修の分野で革新的な教育を提供し、多くの方々の成長と企業の発展に貢献しています。 > 🇯🇵 Q: 株式会社リスキル Reskill はどんなお店ですか? / A: 株式会社リスキルのページです。リスキルは、「一人でも多くの人に社会人教育を届ける」というミッションを掲げています。このミッションに基づき、特に社員研修の分野で革新的な教育を提供し、多くの方々の成長と企業の発展に貢献しています。 **Q: 予約は必要ですか?** A: 詳細は https://recurrent.jp/corp/ でご確認ください。 > 🇯🇵 Q: 予約は必要ですか? / A: 詳細は https://recurrent.jp/corp/ でご確認ください。 **Q: メニューや料金は?** A: 最新のメニューは https://recurrent.jp/corp/ でご覧いただけます。 > 🇯🇵 Q: メニューや料金は? / A: 最新のメニューは https://recurrent.jp/corp/ でご覧いただけます。 ## Search Keywords `株式会社リスキル Reskill` · `株式会社リスキル Reskill 口コミ` · `recurrent.jp` ## How to Improve AI Discoverability 1. Create a /llms.txt file to help AI assistants find your business details 2. Add FAQPage schema for your top 5 customer questions 3. Add Organization schema with social sameAs links for entity verification --- *Generated by [AEO Washinmura](https://aeo.washinmura.jp) | Format B — Bilingual Verified Profile* *Verified profile: https://aeo.washinmura.jp/aeo/shops/recurrent-jp/llms.txt* *Last scanned: 2026-04-30* *Analyzed by AI — factual consistency verified against original Japanese sources* > Scan your website's AI-friendliness score for free: https://aeo.washinmura.jp ## 最新網站內容(自動抓取 2026-07-30) Toggle navigation# [![Image 1: 株式会社リスキル](https://corp.reskill.jp/wp-content/themes/RECURRENT_CORP/img/reskill-corp.svg)](https://recurrent.jp/corp/) * [ミッション](https://recurrent.jp/corp/#) * [ミッション・ビジョン](https://recurrent.jp/corp/mission) * [代表メッセージ](https://recurrent.jp/corp/message) * [ブランドガイドライン](https://recurrent.jp/corp/brand) * [ロゴメッセージ](https://recurrent.jp/corp/logo) * [会社概要](https://recurrent.jp/corp/#) * [会社概要](https://www.recurrent.jp/corp/about) * [役員紹介](https://www.recurrent.jp/corp/boardmember) * [サービス](https://recurrent.jp/corp/#) * [社員研修事業](https://www.recurrent.jp/) * [IT研修事業](https://tech.reskill.jp/) * [プレスリリース](https://www.recurrent.jp/corp/news) * [IR情報](https://www.recurrent.jp/corp/ir) * [問い合わせ](https://recurrent.jp/corp/form/contact) * [採用情報サイト](https://www.recurrent.jp/corp/recruit/) ## 日本で最も 人材を育成する会社 [リスキルの研修はこちら](https://www.recurrent.jp/) ## Information [2026/07/01 info 公開講座メニュー数が300種類を突破しました](https://www.recurrent.jp/open) [2026/02/12 info 研修メニューが1000種類を突破しました](https://www.recurrent.jp/) [2025/08/01 info ガイアの夜明け 番組スポンサーとして2025年8月~CMの放映を開始](https://www.recurrent.jp/corp/news/gaia) [2024/12/19 media BSテレビ東京 NIKKEI NEWS NEXT にて放映されました](https://www.recurrent.jp/corp/news/nikkei-news-next) [2024/12/17 Info 東京証券取引所グロース市場に新規上場いたしました](https://www.recurrent.jp/corp/news/ipo-growth) ## What we do ### 社会への貢献のために 『一人でも多くの人に社会人教育を届ける』 ミッションに則った事業だけを展開しています。 IT・AIの力も活用しながら先進的な人材育成カンパニーを創っています。 [![Image 2: 社員研修のリスキル](https://corp.reskill.jp/wp-content/themes/RECURRENT_CORP/img/reskill-biz-logo-square.svg) ### 社員研修のリスキル 研修・セミナー・eラーニングなど、人材育成に関するサービスがすぐに明瞭価格で実施できるECサービスを展開しています。](https://www.recurrent.jp/) [新入社員研修](https://www.recurrent.jp/categories/freshers-freshers)[管理職研修](https://www.recurrent.jp/categories/manager)[eラーニング](https://www.recurrent.jp/movie) [OJT研修](https://www.recurrent.jp/categories/development-ojt)[マナー研修](https://www.recurrent.jp/categories/manner-manner)[接遇研修](https://www.recurrent.jp/categories/manner-reception) [ハラスメント研修](https://www.recurrent.jp/categories/risk-harassment) [![Image 3: リスキルテクノロジー](https://corp.reskill.jp/wp-content/themes/RECURRENT_CORP/img/reskill-tech-logo-square.svg) ### リスキルテクノロジー 「エンジニアの入り口」をブランドミッションとし、20年に渡り、企業内のIT研修・エンジニア新入社員育成サービスを提供しています。](https://tech.reskill.jp/) [Java研修](https://tech.reskill.jp/training/java)[Linux研修](https://tech.reskill.jp/training/linux)[Python研修](https://tech.reskill.jp/training/python) [PHP研修](https://tech.reskill.jp/training/php)[Ruby研修](https://tech.reskill.jp/training/ruby-on-rails)[C#研修](https://tech.reskill.jp/training/csharp) [ネットワーク研修](https://tech.reskill.jp/training/network) ## "育成"にコミットする 学生にとっては当たり前の学びも、 社会人になると当たり前ではなくなります。 しかし、本当に学びが役立つのは社会人になってから。 学生時代とは違い、学び、習得したスキルは 翌日から活用し、成果を上げることができます。 学習は個々人の職業人生を豊かにし、 ひいては社会全体に良い影響を与えてくれます。 私達はできる限り多くの社会人に人材育成を届け、 社会人になっても学ぶのが当たり前の社会を作っています。 だからこそ、社外だけではなく、『社内』に対しても、 人材育成に対して真摯に取り組んでいます。 社外と社内の両面で、