謝錦芳專欄：台積磁吸效應的背面

受惠於 AI 、 高效能運算與半 導體 先進製程 需求強勁，中研院經濟所上修今年台灣經濟成長率預估值為 10.16% ，為 16 年來最佳 。在市場強勁需求下，台灣頂大優秀畢業生幾乎都進了台積電。值得注意的是，台積強大磁吸效應背面，許多頂大博士班招生掛零，基礎科學乏人問津，如此嚴重失衡情況下，台灣如何培養諾貝爾獎得主？ 台積電董事長 暨 總裁魏哲家 16 日在法說會中明確表示 ， AI 需求 強 勁， 一路延續到 2030 年 ， 並非短期泡 沫。 這項說法 顯示台積電未來對人才的強烈需求。自 2021 年以來 ， 台積電持 續擴廠， 每年全 球 徵才上萬人 ，其中有 8 成以上來自台灣 ，碩士畢業新進工程師平均年薪達 220 萬元 ， 成為許多年輕人理想的工作場域 。 國內 54 個碩博 士 班註冊掛零 根據教育部統計， 114 學年度國內大 專校院註冊率，有 54 個碩博士班掛零，其中有 6 所頂大共 17 個班掛零 ，主要原因 包括報 考人數不足、成績未達錄取標準、產業薪資優渥優先就業等。 進一步分析這 6 所頂大註冊掛零的博 士 班 ，包括 台灣大學物理治 療 學系博 士 班 ；清華大學量子科技暨尖端材料博士班；陽明交大 轉譯醫學博士學位學程 ；中央大學有 8 個博 士 班註冊掛零 ， 分別為產業經濟研究所 、 應用地質研究所 、 天文研究所 、 化學工程與材料工程學系 、 能源工程研究所 、 電機工程學系 、 通訊工程學系 、 機械工程學系等 。 清大量子科技博 士 班註冊竟 然 掛零 令人訝異的是，頂大博士班註冊掛零的科系有些是相當熱門，例如量子科技、電機工程、通訊工程等。或許由於產業界需求強勁，許多研究生在尚未畢業前就被企業預定，由於半導體等企業給予高薪和分紅，學生們畢業後馬上進入企業工作，無心繼續進修做研究。何況，在台灣，即使讀完博士，薪水依然很低，毫無吸引力，為何要唸博士呢？ 台灣的博 士 為何 薪水 這麼低 ，外籍教授難以理解。 法國國家科學院院士愛尚馬克 （ Jean-Marc Egly ）於 2016 年起受 邀在台灣大學任教， 2019 年成為台大首位玉山學者 。在台灣任教長達 10 年的經驗 ， 他認為台灣年輕人非常有 潛力， 但是台灣許多基 礎 科學領域博 士 班招不到學生 ，因為台灣付給博士生的薪水實在太低，這樣如何吸引年輕人進入基礎研究領域？ 外 籍 教授感 嘆： 台灣博 士生薪水 太低 以醫學院學生為例 ， 要 花 7 年完成學士學位 ；如果要走研究路線， 可能要再花 7 年取得博 士 學位 。轉眼間，人生最精華的 14 年就這樣過去 ， 而且千辛萬苦取得博 士學位，接下來博士 後研究員的 薪水 還是很低 ，這些博士生結婚後，有了家庭，還必須養小孩。愛尚馬克不禁感嘆，這樣的前景如何吸引最優秀的年輕人做基礎研究？ 為了打造台灣的諾 貝爾獎潛力 股 ， 教育部計畫新設 立 台灣高等研究學院 （ TAAS ）， 預計今年 11 月與台、成、清、交等四所頂尖大學聯合招生，分為數學、物理、化學、地球科學等 5 個領域。然而，令人質疑的是，如果台灣整體大環境不重視基礎科學，年輕人讀完博士做基礎科學研究，薪水依然很低，如何鼓勵最優秀的年輕學子進入基礎科學領域？目前頂大許多博士班註冊掛零，招不到新生，不就是慘痛的教訓？ 多位依「台灣橋梁計畫」訪台的諾貝爾獎得主，接受筆者訪談時表示，如果年輕學者要以贏得諾貝爾獎為目標，那恐怕會失望，他們建議千萬不要以贏得諾貝爾獎為目標。 諾 貝爾物理獎 得主哈羅契 ：不要以諾貝爾獎為目標 來自法國的 2012 年諾 貝爾物理獎得主哈羅契（ Serge Haroche ）為量子科學權威，曾擔任法國巴黎法蘭西公學院院長，他接受筆者專訪時表示，「不建議年輕人以諾貝爾獎為目標，這只是機運。這取決於你在做什麼，你的競爭對手在做什麼。」他強調，「最重要的是，你真正喜歡你所做的研究，不是為了得獎。你對自己所做的事情有熱情，有目標，運氣來了，你抓住機會。」 台灣自從中研院前院長李遠 哲在 1986 年獲得諾 貝爾獎 之後 ， 將近 40 年 沒有產生諾貝爾獎得主。 賴清德總統在去年底提出諾 貝爾獎 計畫 ， 期許未來 30 年 內，台灣能夠在物理、化學、醫學等三大領域產生至少 3 位諾 貝爾獎 得主 。這項計畫的出發點是出於善意，但是如果整個國家要以生產諾貝爾獎得主為目標，這可能畫錯重點了。 「基礎科學非常重要，是一切應用的基礎。」台灣如果不改變重應用科學、輕基礎科學的現象，不提升對博士後研究的薪資與研究環境，從多位依「台灣橋梁計畫」訪台的諾貝爾獎得主的經驗談來看，教育單位如果以培養諾貝爾獎得主為目標，最後恐怕落得失望的下場。 ＊作者為資深媒體人。