專訪》周春米擘劃屏東三大新願景 展現政績反擊對手質疑

屏東縣長周春米日前接受風傳媒專訪，針對縣政規劃與未來願景進行深度剖析。在訪談過程中，屏東縣長周春米展現了平易近人卻又不失剛毅的執政風格。談到長照、托嬰、產業進駐等數據時，她如數家珍，展現出對屏東每一寸土地與政策細節的熟稔；但當議題轉向對手蘇清泉的政治攻擊時，周春米眼神頓時轉為銳利，展現出高度的捍衛態度。

周春米強調，自上任以來便以「全齡照護」、「產業升級」以及「鄉鎮區域共榮」為三大主軸持續推動縣政，期望打造高品味的宜居屏東。同時，面對政治對手對於人口流失與治水工程的質疑，周春米也進行了正面且犀利的回應，展現對縣政團隊的信心與維護同仁尊嚴的堅定立場。

三大施政主軸 打造全齡宜居屏東

周春米指出，在全齡照護方面，屏東縣政府率先全台成立第一個「長照處」，精準服務長者需求；目前全縣443個村里中，社區關懷據點已佈建高達426個，涵蓋率超過96%。明年（1月1日起）更將加碼補助長者健保費。對於幼童與青年，縣府推出生育津貼、月嫂服務、幼兒營養金及免費營養午餐，全面減輕育兒負擔。

縣府從生育、產後到育兒的實際需求為基礎，建構育兒家庭的連續性支持。（圖/屏東縣政府提供）

在產業升級部分，屏東緊扣大眾運輸導向（TOD）模式，於高鐵屏東站旁打造科學園區及科技園區擴區，目前已有台積電7家供應鏈廠商進駐，未來更將延伸至國家級太空科技產業供應鏈。此外，包含傳統農漁業冷鏈系統與觀光產業，也同步進行品質提升。

針對鄉鎮區域共榮，周春米表示，屏東33個鄉鎮正透過興建共融公園、圖書館、托育中心及國民運動中心等基礎建設，提升各地的生活機能與品質，達成全縣均衡發展。

持續投入教育資源，自115學年度起全面補助屏東縣所屬高國中小學生營養午餐費用。（圖/屏東縣政府提供）

周春米直面政治攻防：捍衛公務團隊，不容「外行講乾話」

政治選舉難免有攻防與議題炒作，但對周春米而言，許多攻擊已跨越了客觀討論的界線，演變成「政治動作」。她直言不諱地指出，對手未深入了解極端氣候下的防災應急機制，僅憑政治口水就將工程過渡期的「應急措施」扭曲為「品質不良」，甚至隨意指控預算問題，這是對防汛第一線工程人員極大的不公。

「要當縣長的人，是要帶領這支龐大的團隊向前走，而不是還沒進來就先潑髒水。」周春米這番話不僅是在反擊對手，更是向基層公務人員傳達溫暖的挺身支持。

犀利反擊蘇清泉：不懂縣政、抹黑基層公務員

專訪中，針對國民黨屏東縣長參選人蘇清泉先前對人口外流及治水工程所提出之質疑，周春米展現罕見的犀利態度進行回擊。

周春米表示，少子化與人口移動是全國性乃至全球性的結構問題，拿此作為選舉議題操作令人遺憾。她強調，縣府已積極透過產業轉型、創造就業機會（高鐵特區預計可提供至少5000個工作機會），以及升級育兒補助來留住青年。周春米強調：「蘇委員一直停留在這個點上唱衰屏東，我不懂得他到底懂不懂整個縣政的運作。」

對於治水工程的攻防，周春米更是嚴正反駁。她說明，今年8月屏東降雨量高達1700毫米，已達年平均降雨量的80%，極端氣候帶來的雨量遠超過去治水工程的設計標準。在面對豪雨時，縣府團隊第一時間進行太空包與鋼板樁等「應急工程」予以擋水，這是必要的權宜之計，且真正的主體治水工程均已依法完成發包招標。

周春米重申：「任何想當縣長的人，未來都要靠這龐大的公務體系來支持。蘇清泉人還在體系外，為了選舉利益就先污名化、抹黑辛勤工作的基層公務人員，這非常不可取，也是不專業、不懂縣政的表現。」

台積電領銜的半導體供應鏈專區今年6月12日動土，由台積電公司及7家廠務供應鏈廠商進駐。（圖/屏東縣政府提供）

從交通建設的屏東機場活化討論，到半導體與太空產業的佈局，周春米展現了強烈的接軌國際野心。面對選戰的口水噴濺，她選擇用具體的數據與政策工程成果說話。這場對決，不僅是政策路線的選擇，更是一場「實務做事」與「政治口水」之間的對抗。周春米用強硬的態度表明：屏東的進步不容被抹黑，基層的努力更不容被踐踏。