Trailhead Global Holdings股份有限公司(總部:東京都,代表取締役社長:高田 十光,證券代碼:3358/東証Standard,以下稱「本公司」)宣布,於2026年6月12日召開的董事會決議,取得健康導向餐盒與外送事業的Taberu股份有限公司(總部:東京都練馬區,代表取締役:木下 準也,以下稱「Taberu公司」)全部股份,並將其納為完全子公司。

此案為本公司於2026年2月27日公布的「中期經營計畫2026-2030」中的核心成長戰略,旨在強力推動國內品牌組合的擴充,以及透過數位與食品科技戰略確立「次世代店舖」,以顯著加速集團整體成長。

關於獲獎肯定的健康導向品牌「三代目玄KURO」

Taberu公司所經營的「三代目玄KURO」,是使用經過壓力鍋烹煮、熟成24小時的講究「熟成玄米」(混合古代穀物黑米),兼顧健康與美味的餐盒與外送(日稱:roké-ben)品牌。該品牌深受電視節目與廣告拍攝現場、演唱會活動場地、企業辦公室等專業製作現場的高度支持。

其品牌力與品質,在被譽為外送便當業界最高榮譽的「第三屆日本外送便當大賞」中,以金獎及業界獎雙重獲獎的形式獲得肯定。在「對味道與健康皆不容妥協」的製作現場中持續獲得青睞的實績,直接證明了Taberu公司的品牌價值。

第三屆日本外送便當大賞

榮獲第三屆日本外送便當大賞「金獎」及「活動、演唱會業界獎」的『銀鮭海苔便當』。

本次併購的意義 — 為本公司集團帶來的「三大協同效應」

① 透過納入健康導向品牌擴充品牌組合

透過併購在「第三屆日本外送便當大賞」中獲得雙重獎項、擁有高度知名度與信賴度的獨特品牌「三代目玄KURO」,將使本公司集團的國內品牌組合更加多元化、高附加價值化。我們將在社會需求極高的「健康、保健」市場建立穩固據點,帶動集團整體品牌價值。

② 獲取製作現場與企業客戶的外送通路

將Taberu公司多年來建立的電視台、廣告、活動產業等穩固企業客戶基礎,以及其高度的外送與餐飲服務營運Know-how整合至集團。藉此,本公司集團的銷售通路將從以往以「店內餐飲」為主,大幅擴展至「外送、企業需求(BtoB)」領域。

③ 與集團商品開發力及供應鏈融合

將本公司集團擁有的堅強製造、供應鏈網絡及中央廚房功能,與Taberu公司卓越的商品開發能力相融合,加速健康導向商品的開發、量產及橫向拓展。

未來發展 — 強化外帶、餐盒業態與建構OMO型外送服務

本公司將此次併購視為集團整體成長的引擎,而非僅止於單一品牌的取得。具體而言,我們將運用Taberu公司在餐盒、外帶商品的製造與銷售經驗,應用於本公司集團現有的各餐飲品牌(拉麵、燒肉、法式料理等),全面推動現有品牌的「餐盒化」及具吸引力的外帶商品開發。

進一步地,透過與數位、食品科技戰略聯動,建構線上與實體店舖融合的OMO(線上線下整合)型外送體驗,創造不依賴店內餐飲的多面向收益機會。隨著餐飲需求日益多元化,我們將確立能橫跨店內餐飲、外帶、外送、企業需求的全方位集團體系,以提升企業價值。

『星鰻雞肉便當』

【市場環境補充說明】

目前,日本政府正研議針對飲食產品實施限時消費稅減免措施。儘管該制度的實施時期與適用範圍尚未確定,但若一旦實現,適用軽減稅率的外帶、外送商品,相較於店內餐飲(標準稅率)將可能獲得相對的價格優勢。本公司集團強化外帶、餐盒業態,亦是著眼於能靈活應對此類未來市場環境變化的體系建構。

然而,本新聞稿中的敘述基於未來預測,實際結果可能因稅制等前提條件的變化而有所不同。

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
  • 分類:M&A
  • 相關組織:Trailhead Global Holdings株式会社
  • 原文日期2026年6月12日 (取締役会開催日) / 2026年2月27日 (中期経営計画公表日)
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