東急商城開發株式會社將於2026年暑假期間，在其營運的全部12間購物中心內，針對小學生舉辦「兒童工作人員活動」職場體驗計畫。

該公司自2023年度起正式啟動「Tokyu Malls Development Sustainability Action」，本計畫即作為其推動永續社區發展的一環。活動內容豐富多元，除涵蓋購物中心營運不可或缺的設施保全、諮詢櫃檯及店鋪業務外，更與東急線各車站及當地公共設施合作，提供多樣化的職業體驗機會。今年度預計將開設189個職位名額，總計邀請612名學童參與。

本計畫並與「育兒與學生支持 東急 Scrum 專案」連動，肩負起連結在地社區與下一代的使命。參與活動的設施包含港北 TOKYU S.C.、五反田東急廣場、Grandberry Park 等共12間設施。報名期間為6月22日至7月5日，民眾可透過官方網站進行申請。

FACT BOX · 重點整理

  • 來源：PR TIMES
  • 分類：活動
  • 相關組織：東急株式会社
  • 原文日期：2026年6月22日〜7月5日（応募期間）