施工管理求人の月平均残業時間は中央値30時間、20時間以下が40.1%・40時間超が10.7%｜施工管理の求人5,993件を分析【施工管理求人データ調査 Vol.16】

ジョブリー建設編集部は、ジョブリー建設・施工管理求人.comに掲載中の施工管理の求人5,993件（正社員、2026年9月時点）をもとに、月平均残業時間の記載率と、記載された残業時間の分布を集計しました。「施工管理求人データ調査」シリーズの第16弾です。

全データ・グラフはこちら：https://jobree.co.jp/tips/施工管理-残業時間-2026-09

【調査結果のポイント】

・施工管理求人5,993件のうち、月平均残業時間の記載がある求人は4,726件（78.9%）。記載のある求人の中央値は30時間、平均29.7時間、四分位範囲20〜40時間

・月20時間以下の求人は40.1%、30時間以下は68.3%。40時間を超える求人は10.7%

・残業時間が長い求人ほど提示年収が高く、20時間以下の求人の提示年収（下限）の中央値は400万円、21〜30時間448万円、31〜40時間450万円、41時間以上550万円

・提示年収550万円以上の求人は残業時間の中央値が40時間で、40時間超の割合が24.0%。350〜450万円の求人は中央値20時間

・全国展開企業の求人は20時間以下が32.9%、それ以外の企業は44.3%。残業時間の記載率は全国展開企業72.4%、それ以外の企業83.2%

・職種別の中央値は建築・土木・管工事がいずれも30時間、内装施工管理は25時間

【調査結果】

残業時間の記載率と分布

・記載率：全体78.9%（全国展開企業72.4%、それ以外の企業83.2%）

・記載のある求人4,726件の中央値：30時間（平均29.7時間、四分位範囲20〜40時間）

・10時間以下：8.5%

・11〜20時間：31.6%

・21〜30時間：28.2%

・31〜40時間：21.0%

・41時間以上：10.7%

残業時間帯別の提示年収（下限）の中央値

・10時間以下：350万円（下限500万円以上18.4%、402件）

・11〜20時間：420万円（下限500万円以上28.4%、1,492件）

・21〜30時間：448万円（下限500万円以上35.4%、1,333件）

・31〜40時間：450万円（下限500万円以上44.8%、994件）

・41時間以上：550万円（下限500万円以上68.9%、505件）

提示年収帯別の残業時間の中央値

・350万円未満：25時間（20時間以下42.5%、40時間超2.3%）

・350〜450万円：20時間（20時間以下51.9%、40時間超5.9%）

・450〜550万円：30時間（20時間以下39.3%、40時間超8.9%）

・550万円以上：40時間（20時間以下24.4%、40時間超24.0%）

企業区分・職種別

・全国展開企業：中央値30時間、20時間以下32.9%、40時間超15.5%

・それ以外の企業：中央値30時間、20時間以下44.3%、40時間超7.8%

・建築施工管理：中央値30時間、20時間以下40.6%、40時間超9.6%

・土木施工管理：中央値30時間、20時間以下39.4%、40時間超11.2%

・管工事施工管理：中央値30時間、20時間以下39.1%、40時間超14.1%

・内装施工管理：中央値25時間、20時間以下43.7%、40時間超1.5%

【編集部コメント】

施工管理求人の約8割が月平均残業時間を記載しており、記載された時間の中央値は30時間でした。時間外労働の上限規制（原則月45時間）が建設業にも適用されるなか、求人票上は40時間を超える記載が1割にとどまっています。一方で、残業時間が長い求人ほど提示年収が高いという関係があり、提示年収の高さが残業の見込み分を含んでいる可能性には注意が必要です。求人票を比較する際は、提示年収だけでなく残業時間の記載と固定残業代の有無をあわせて確認することをおすすめします。

【調査概要】

・調査主体：ジョブリー建設編集部

・対象：ジョブリー建設・施工管理求人.comに掲載中の施工管理（建築・土木・管工事・内装）の求人のうち、雇用形態が正社員のもの 5,993件（1,297社）のうち残業時間の記載がある4,726件

・集計時点：2026年9月1日

・年収：求人票に記載された提示年収の下限の中央値。求人票の「提示条件」であり、実際の支給額や就業者の年収ではありません

・除外条件：契約社員・派遣などの正社員以外、提示年収の入力に異常がある求人、同一企業・職種・都道府県・提示年収の重複求人

・数え方：求人票1件を1件として集計しています。同じ企業が複数の都道府県で募集している場合は都道府県ごとに1件と数えるため、企業単位の集計ではありません。特定の企業に結果が左右されないよう、最も求人数の多い1社の割合が20%以下の区分のみ掲載しています

・全国展開企業の定義：調査対象のなかで10都道府県以上に求人を出している企業（53社）

・残業時間：求人票の「平均所定外労働時間」欄（月平均）に記載のある求人のみを集計。記載がない求人は分布・中央値の計算から除外

・提示年収帯：提示年収（下限）を350万円未満・350〜450万円・450〜550万円・550万円以上の4区分に分類

【本調査の引用・転載について】

本調査の内容は、出典を明記のうえ自由に引用・転載いただけます。グラフ画像もそのままお使いいただけます。全データ・グラフは以下のページに掲載しています。

出典表記の例：出典：ジョブリー建設編集部『施工管理求人データ調査 Vol.16 施工管理求人の残業時間の記載状況【2026年9月調査】』（https://jobree.co.jp/tips/施工管理-残業時間-2026-09）

【本件に関するお問い合わせ先】

株式会社レクリー ジョブリー建設編集部 担当：新開 鴻起／メール：k.shinkai@recree.page

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