「特定技能」支援業務管理系統「Linkus」推出功能客製化方案

經營「特定技能」支援業務管理系統「Linkus」的 BEENOS HR Link（BEENOS Inc. 之合併子公司，致力於提供「特定技能」就業相關的綜合支援服務），宣布推出「客製化方案」，旨在根據用戶需求提供功能新增與系統整合服務。

以「特定技能」簽證在留的人數逐年增加，截至 2025 年 12 月底已達 39 萬人。隨著雇用人數的擴大，承接企業的內部支援作業量及登錄支援機關的管理件數隨之增加，各企業與團體對於最適管理系統的需求也變得更加多樣化。

為回應此需求增長，BEENOS HR Link 決定推出 Linkus 功能客製化方案。

客製化方案背景

「Linkus」管理系統過往已根據制度變更與導入企業的需求多次新增功能。據用戶回饋，導入後繁瑣的支援管理業務工時已成功削減 80%。

然而，隨著雇用人數增加，用戶需求也日益分化。例如，承接企業希望能與日常用於勤怠與僱用管理的後勤系統進行整合；登錄支援機關則希望能根據 Linkus 內的登錄資料自動發送發票。這些需求根據各公司的業務體制而各異。

為滿足上述需求，Linkus 新推出了「功能客製化方案」。

利用此方案，將能進一步消除日本員工與外籍員工在日常行政與文件處理業務上的門檻。

BEENOS HR Link 將持續致力於「特定技能」制度的適切運作，並不斷改善服務與功能，幫助承接企業等相關單位能將資源集中在提供外籍員工必要的支援與教育上。

客製化應用案例

以下為常見諮詢案例。不限於「特定技能」，凡與外籍員工僱用管理相關的系統需求，歡迎隨時諮詢！

※客製化費用將於需求評估後，提供彈性的報價方案。

● 關於 BEENOS HR Link

BEENOS HR Link 提供一站式外籍人才僱用與管理支援系統「Linkus」，同時根據客戶需求提供個別諮詢服務及外籍人才支援內製化支持等，對「特定技能」雇用提供全面協助。BEENOS HR Link 將持續擴充與更新包括 Linkus 在內的各項服務，促進外籍人才與日本企業的連結，進而為解決日本的人才短缺問題做出貢獻。