【免費／線上舉辦】指導？還是霸凌？拯救現場主管的「適當指導」共通語言與具體策略

商務教練股份有限公司（總部：東京都港區，代表取締役社長：細川馨，東證G：9562）的子公司企業教練股份有限公司（總部：東京都港區，代表取締役社長：森川駿，以下簡稱本公司）將於八個可選擇的時段，進行線上研討會的錄播配信。

活動概要

製造業真正的霸凌防治策略為何？ 我們將在30分鐘內徹底解析製造業因全體教育困難所面臨的課題解決流程。

本次研討會將公開製造業的真實霸凌防治案例，此類產業因輪班制、多職種以及現場員工無配備電腦等因素，導致全體教育極具挑戰。

不同於一般的法律解說或課堂式研修，我們將深入剖析實際工廠現場如何「識別」潛在風險與問題，並透過「具體對策（如影片應用等）」彌補總部與現場之間的認知落差，進而推動有效措施。

實際參與導入過程的業務負責人佐藤，將為平日繁忙的人事與勞務主管，濃縮30分鐘的關鍵重點。

這30分鐘內容豐富，包含為迎接12月「霸凌防治月」而進行的內部決策與預算籌措等實務上可立即應用的實用知識。

八場次可選日程

全程為錄播形式（每場30分鐘，每日兩場）。

前四場已圓滿結束，歡迎報名參與剩餘四場。 ※八場次內容相同。

2026年7月9日（四）12:00～12:30／17:00～17:30　　※已結束

2026年7月14日（二）12:00～12:30／17:00～17:30　　※已結束

2026年7月22日（三）12:00～12:30／17:00～17:30

2026年8月6日（四）12:00～12:30／17:00～17:30

適合對象

因輪班制（時段制）而無法實際集結全體員工進行研修的企業

苦於如何有效接觸工廠現場等「無配備電腦之員工」的管理者

希望消除總部（管理部門）與工廠現場（產線）之間「認知溫度差」者

對於僅有課堂研修與法律解說，卻導致「現場意識未改變」而感到形式化的管理者

希望為12月霸凌防治月提前行動，卻苦於預算籌措與內部決策流程者

研討會詳情

舉辦日期及時間

・2026年7月9日（四）12:00～12:30／17:00～17:30　　※已結束

・2026年7月14日（二）12:00～12:30／17:00～17:30　　※已結束

・2026年7月22日（三）12:00～12:30／17:00～17:30

・2026年8月6日（四）12:00～12:30／17:00～17:30

形式

網路研討會（Webinar）

※參與網址將以電子郵件發送。

參與費用

免費

報名方式

請透過以下網址報名：

https://forms.gle/kx4CKev4ssx5yCWk9

講者簡介

企業教練股份有限公司

HR解決方案事業本部　第二課課長

佐藤達朗

2013年進入JTB，以學校業務銷售嶄露頭角，第二年即獲頒最佳新人獎。

然而，在制度明確的大企業中，感受到無法忠於自我工作的困境，第三年起表現大幅停滯。因自身職涯的掙扎而接觸「教練技術（Coaching）」，深受吸引，於2019年加入商務教練股份有限公司。現任職於企業教練股份有限公司，提供組織績效最大化所需的變革服務。

關於商務教練股份有限公司

商務教練股份有限公司以「為您，配備一位商務教練」為企業口號，認為自身的存在意義在於「支援每個人多元的魅力、願景與能力充分發揮，進而實現工作者感到幸福的社會之永續發展」。透過與日本經濟新聞社的策略合作，以「培育實踐型人才」為共同使命，推動經營策略與人才策略一體化，引領人力資本經營。我們提供以商務教練為核心的人才與組織發展方案，服務有志的經營者、創業家以及其員工，為日本經濟的進一步發展做出貢獻。

公司名稱：商務教練股份有限公司（東證G：9562）

代表者：代表取締役社長　細川馨

總部地址：東京都港區西新橋1丁目7番14號 京阪神虎之門大樓12樓

設立日期：2005年4月6日

事業內容：人才開發及組織開發支援

官方網站：https://www.businesscoach.co.jp/

【研討會主辦：企業教練股份有限公司】

公司名稱：企業教練股份有限公司

代表者：代表取締役社長　森川駿

總部地址：東京都港區西新橋1丁目7番14號 京阪神虎之門大樓12樓

設立日期：2025年1月6日

事業內容：人才開發事業

官方網站：https://corporatecoach.co.jp/

電話：03-3528-8022

本活動相關洽詢，請透過以下網址聯絡：

https://lp-businesscoach.studio.site/contact