實施薪資調漲

五銀行宣布將於2026年7月起實施薪資調漲。本次調薪旨在因應物價上漲等社會環境變遷，同時提升員工的參與感，並強化人才的招募與留任。此次薪資調漲已連續實施五年。

本行將致力於打造讓每位員工身心皆能充實發展、充分發揮個人能力的工作環境，藉此為客戶提供高附加價值的服務，並貢獻於地區社會的永續發展。

具體內容如下：

一、薪資調漲

二、福利制度擴充

作為人力資本投資的一環，將擴充員工人生重要事件相關的祝賀金項目。

三、實施日期

2026年7月1日（自2026年7月份薪資起反映）

以上