Leapy(總部:岐阜縣岐阜市;代表董事:川口 聡)宣布與 Katawara(總部:岐阜縣岐阜市;代表社長:池田 克)在招募支援領域達成業務合作。隨著工作型態日益多元,雙方旨在建立一套能滿足廣泛求職者需求的招募支援體系。

背景與合作目的

日本勞動力市場中,高齡者與女性就業情形普及,工作型態正趨向多樣化。根據總務省統計局《勞動力調查(2025 年平均)》顯示,女性就業率持續上升,15 至 64 歲女性的就業率已達到歷史最高水準。此外,內閣府《2025 年版高齡社會白皮書》亦指出,65 歲以上高齡者的勞動參與率正持續擴大,就業者群體範圍日趨廣泛。在這種趨勢下,求職者不再僅侷限於全職工作,選擇彈性工時、兼職或計時工作的人數正不斷增加。

透過本次合作,雙方將針對擴大中的勞動力市場需求,進一步強化招募支援體系。藉由建立一套能從全職到兼職提供一站式支援的框架,目標在於同時解決企業的勞動力短缺問題,並為每位求職者創造更寬廣的職業選擇空間。

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
  • 分類:合作
  • 相關組織:株式会社Katawara
  • 產品、服務:採用支援 / RPO事業