營運職涯數據平台事業的 One Career 公司(總部:東京都澀谷區;代表取締役社長 執行役員CEO:宮下 尚之;以下簡稱「One Career」)今日召開董事會,決議強化人事及執行體制,特此通知。 今後,我們將秉持「為每個人創造職涯」的使命,持續致力於進一步擴展事業版圖,提升企業價值。

體制變更的背景與目的 此次轉向新體制,旨在透過「明確經營與執行的角色分工」、「強化財務與公司治理」,以及「拔擢下一世代領導者」這三大支柱,為下一個成長階段做好準備。 ・透過經營與執行分離提升決策速度:由執行董事在第一線指揮,能迅速將經營策略落實於事業營運之中。

・提升財務與公司治理水平:將具備高度財務專業知識的人才配置於經營核心,以推動併購(集團化)並進一步強化公司治理體系。

・拔擢下一世代人才:新任三位執行董事。透過建立總計13名執行董事的體制(含兼任董事者),確保組織厚度以迎接2030年

新經營體制概要

強化執行體制 除了新任三位執行董事外,也將明確行銷領域的責任歸屬。 ・新任執行董事:岩田 周、津村 僚、山口 拓彌

・執行董事 CMO(行銷長):厚地 峻一

厚地先生將擔任整體行銷負責人,肩負比以往更廣泛的執行職責。

新任者介紹 常勤監査等委員 社外取締役 <img src="https://prcdn.freetls.fastly.net/release_im

FACT BOX · 重點整理

  • 來源:PR TIMES
  • 分類:人事