提供推動 WillGroup 推薦招聘的雲端服務「Refcome」的 Willof Partner 公司（總部：東京都新宿區，社長：清水 巧），將於 2026 年 6 月 3 日（週三）舉辦免費線上研討會「成長型企業為何回歸推薦招聘？2026 年 HR 趨勢與人事的市場價值【存檔播放】」。

由於招聘市場競爭加劇，單靠傳統方法已難以獲取優秀人才。在此背景下，成長型企業中備受關注的重大趨勢是「回歸推薦招聘」，以及能推動此項工作的「人事個人市場價值」的提升。

在本研討會中，我們邀請了前 Link and Motivation 人事、目前作為 HR 領域專業人才仲介並具備市場宏觀視野的 NALU 公司磯崎要先生，為大家解說為邁向 2026 年，「致勝的人事」應具備的招聘策略，以及將推薦招聘轉化為實際成果的實踐要點。

- 研討會概覽 舉辦日期：2026 年 6 月 3 日（週三）10:00-11:00 / 13:00-14:00 / 16:00-17:00（為 2026 年 1 月 22 日舉辦之研討會的存檔播放） 參加費用：免費 名額：500 名（先到先得） 參加方式：Zoom 直播

節目內容 - 開場 / 講者介紹 - 2026 年招聘市場趨勢與推薦招聘經驗者的市場價值（NALU 公司 磯崎先生） - 從成功案例學習：將推薦招聘從「文化」轉變為「機制」的技術（Willof Partner 清水） - 座談會 / Q&A（磯崎先生 / 清水）

FACT BOX · 重點整理

  • 來源：PR TIMES
  • 分類：活動
  • 相關組織：株式会社NALU
  • 原文日期：2026年6月3日 / 2026年1月22日
  • 產品、服務：Refcome