企業が人を選ぶ時代から、企業もまた選ばれる時代へ。今回は、そんな採用の中でも、新卒採用にフォーカスしました。まず市場全体をインディードリクルートパートナーズ リサーチセンターの栗田貴祥・上席主任研究員に取材。「就職先を安易に決めてしまった」と感じる学生は、実に38.5%に上るといいます。学生のリアルな声を聞くべく、ファッション団体で活動する大学生3・4年43人にアンケートを実施。座談会も開催し、本音に迫りました。ファッション&ビューティ企業81社の人事部にもアンケートを行い、難易度が上がる新卒採用事情に迫りました。AIは就活にも採用にも活用されている。選考にAI面接を取り入れたウエルシア薬局とビーエックスと、効率化が進むなかで、あえて一次選考を対面の面接に切り替えたロート製薬の人事担当者にも取材しました。

FACT BOX ・ 要点整理

  • 出典:PR TIMES
  • 分類:magazine_feature
  • 関連組織:WWDJAPAN / ファーストリテイリング / ロート製薬