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長樂健康事業有限公司
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- Taiwan
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- VerifiedFree
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- 長樂健康
- Official registration
- Taiwan UBN 90423178 (company, tax) 長樂健康事業有限公司 (Matched by: registered name equals the name on the website)
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- Address
- 新北市樹林區大有路63號
- Website
- https://www.changlehealth.com/home
- Retrieved
- 2026-09-29
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Company 18
- 本公司之所有職缺招募，均有嚴謹的標準作業程序
本公司之所有職缺招募，均有嚴謹的標準作業程序。
Source - 在初步聯繫後，必會邀請求職者至公司進行「實體面試」
在初步聯繫後，必會邀請求職者至公司進行「實體面試」。
Source - 我們絕不會在尚未進行實體面試、尚未確認錄取前，即要求求職者提供任何私密資料
我們絕不會在尚未進行實體面試、尚未確認錄取前，即要求求職者提供任何私密資料。
Source - 在應徵階段，本公司絕對不會透過 LINE、FB 私訊、Threads 訊息要求您提供身分證件影本或照片
在應徵階段，本公司絕對不會透過 LINE、FB 私訊、Threads 訊息要求您提供：身分證件影本或照片。
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- 長樂健康團隊深耕在地，是少數同時具備社區整合(A)、居家/日照服務(B) 與 巷弄長照站/有FU長照站(C)實務經驗的團隊。Source
- 110年 10月｜起步 成立新北市私立長樂居家長照機構 (B單位)，開始深入案家提供服務。Source
- 111年 06月｜扎根 開辦醫事 C 巷弄長照站，守護社區長輩健康，落實在地老化。Source
- 112年 12月｜整合 承接鶯歌區社區整合型服務中心 (A單位)，成為連結長照資源的樞紐。Source
- 113年 09月｜完善 設立三峽長樂社區長照機構 (日間照顧)，補足社區照顧的最後一塊拼圖。Source
- 114年 07月｜擴展 A 單位服務擴區至三峽、土城，服務量能再升級，服務更多在地鄉親。Source
- 114年 08月｜深耕 辦理「有FU長照站」，提供更友善的一站式諮詢服務，打造社區民眾安心休憩與諮詢的溫暖空間。
114年 0 8 月｜ 深耕 辦理「有FU長照站」，提供更友善的一站式諮詢服務，打造社區民眾安心休憩與諮詢的溫暖空間。
Source - 長樂健康事業有限公司在本網站蒐集、處理及利用您的個人資料
長樂健康事業有限公司（以下簡稱本公司）在本網站（包含使用 Google 表單作為聯繫工具）蒐集、處理及利用您的個人資料。
Source - 蒐集姓名、電話、電子郵件等辨識個人者資料
蒐集之個人資料類別：C001 辨識個人者：如姓名、電話、電子郵件等。
Source - 蒐集性別、出生年（若有）、志願服務經歷、專長等個人描述資料
C011 個人描述：如性別、出生年（若有）、志願服務經歷、專長等。
Source - 不透過線上表單蒐集身分證字號、護照號碼或銀行帳戶等敏感性資料
本網站目前階段「不」透過線上表單蒐集您的身分證字號、護照號碼或銀行帳戶等敏感性資料。
Source - 利用期間至蒐集目的消失為止，地區為台灣地區，對象為本公司及所屬附設長照機構之行政與社工人員
利用期間、地區、對象及方式：期間：至蒐集目的消失為止。地區：台灣地區。對象：本公司及所屬附設長照機構之行政與社工人員。
Source - 透過網際網路、電子郵件、電話等方式進行聯繫與資料管理
方式：透過網際網路、電子郵件、電話等方式進行聯繫與資料管理。
Source - 使用 Google Forms（Google 表單）作為資料收集工具，資料儲存於 Google 的伺服器中，僅有本公司授權人員有權限存取與管理
本網站使用 Google Forms（Google 表單）作為資料收集工具。您填寫的資料將儲存於 Google 的伺服器中，但僅有本公司授權人員有權限存取與管理。
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Services 71
- 居家長照
居家長照 專業照服員到府，提供身體清潔、生活照顧與陪伴就醫，讓家最溫暖。
Source - 日間照顧
日間照顧 早上收托、下午返家。豐富的團體活動與生活復健，讓長輩開心、家屬放心。
Source - 巷弄長照站/有FU長照站
巷弄長照站/有FU長照站 在地安老的好鄰居。健康促進、延緩失能課程與共餐，活出樂齡精彩。
Source - 社區整合型服務中心
社區整合型服務中心 長照資源的領航員。為您連結最適合的補助與服務，量身打造照顧計畫。
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- 我們不只提供服務，更扮演「長照顧問」的角色。Source
- 擁有強大的 A 單位個管背景，我們熟悉各類政府補助與醫療資源，能精準評估長輩需求，為您擬定最務實的照顧計畫。Source
- 結合居家與日照的實務經驗，我們了解「在家照顧」與「機構活動」的個別優勢，能給予家屬最中肯的照顧組合建議。Source
- 我們始終活躍於社區第一線，透過巷弄長照站與鄰里緊密互動，建立綿密的在地支持網絡，讓長輩在社區中安心養老。Source
- 提供長照需求者補助及自費居家服務Source
- 提供長照需求者補助及自費日間照顧服務Source
- 提供65歲以上長者團體課程活動Source
- 一站式長照諮詢服務
以及一站式長照諮詢服務，讓長者與家屬獲得支持的在地好鄰居
Source - 提供個案管理，並依個案需求協調安排照顧資源，提供具彈性化以及連續性之服務Source
- 居家照顧Source
- 陪同外出Source
- 測量生命徵象Source
- 安全看視Source
- 居家喘息Source
- 居家醫事照護Source
- 復能照護Source
- 結合日常照顧與專業服務，讓長者在熟悉的家中獲得安心支持Source
- 我們的團隊以細緻與專業，陪伴每一位長者走過生活的每一天Source
- 讓長者在白天能夠於安全、舒適的環境中獲得照顧與陪伴
讓長者在白天能夠於安全、舒適的環境中獲得照顧與陪伴。
Source - 結合生活照顧、健康促進、社會互動與多元活動，協助長者維持生活功能、延緩失能，並減輕家庭照顧壓力
我們結合生活照顧、健康促進、社會互動與多元活動，協助長者維持生活功能、延緩失能，並減輕家庭照顧壓力。
Source - 服務對象及規模：失能、失智混和40人Source
- 負責個案管理與照顧計畫的規劃與協調，目前我們執行於新北市三峽區、鶯歌區、土城區社區整合型服務中心業務
作為長照服務的執行起點，負責個案管理與照顧計畫的規劃與協調，目前我們執行於新北市三峽區、鶯歌區、土城區社區整合型服務中心業務。
Source - 個案管理人員會依據失能等級評估結果，結合個案與家庭的實際需求，擬定合適的照顧計畫，並照會特約服務單位提供對應的照顧內容
個案管理人員會依據失能等級評估結果，結合個案與家庭的實際需求，擬定合適的照顧計畫，並照會特約服務單位提供對應的照顧內容。
Source - 持續關注照顧品質，定期進行計畫評值與追蹤，若發現服務不符需求或品質不佳，將即時提供指導與改善建議
在服務過程中，我們持續關注照顧品質，定期進行計畫評值與追蹤，若發現服務不符需求或品質不佳，將即時提供指導與改善建議，確保照顧能真正回應個案的生活狀況與家庭期待。
Source - 建立本單位之派案、改派及服務品質管理機制，以確保個案能迅速且適切地獲得服務，並提升整體服務網絡之合作效率與品質
為確保長照服務之即時性、公平性與穩定性，本單位秉持個案管理核心精神，以服務使用者（以下簡稱個案）最佳利益為優先，特建立本單位之派案、改派及服務品質管理機制，以確保個案能迅速且適切地獲得服務，並提升整體服務網絡之合作效率與品質。
Source - 個案管理人員於執行照顧計畫之服務連結與媒合時，應依本章節規範辦理
本單位全體個案管理人員於執行照顧計畫之服務連結與媒合時，應依本章節規範辦理。
Source - 個管人員應秉持個案管理核心理念，依循使用者意願優先、公平輪派原則、服務即時原則、資訊透明原則及服務品質考量進行派案
個管人員應秉持個案管理核心理念，依循以下原則進行派案：使用者意願優先： 給予個案充足的服務資訊，並絕對尊重其服務單位的選擇權。公平輪派原則： 在個案無指定單位時，應依循公平、公開之輪派機制。服務即時原則： 在公平性的基礎上，應確保服務能及時介入，避免個案因等待而產生照顧空窗。資訊透明原則： 本辦法應對外公開，並定期檢視派案情形，確保作業之透明度。服務品質考量：優先考量能配合案家需求時段、頻率，並能達成照顧計畫目標的服務單位。服務態度、溝通能力、照顧及專業能力等服務品質佳者優先。核銷正確性、與A單位和家屬討論照顧計畫、會議參與度等服務單位配合度高者優先。多元服務考量：個案有多樣服務需求時，優先派案給能提供多樣性服務的單位（如同時提供居服與專業服務）。個案有多重專業服務需求時，優先派案給有多樣化專業人員的服務單位。
Source - 派案作業流程包括確認需求與意願、輪派派案流程、指定派案流程、隨機問案及群組派案機制、系統照會與追蹤
4. 派案作業流程步驟一：確認需求與意願個案管理人員於擬定照顧計畫並獲個案同意後，應主動向個案/家屬說明其有權利選擇服務提供單位。優先詢問個案/家屬是否有 指定 之服務單位。若有指定，則直接進入 (3) 指定派案流程。若無指定，則進入 (2) 輪派派案流程。步驟二：輪派派案流程 (個案無指定時)依序輪派： 個管人員應依據本單位參照新北市特約單位名單所設置之「服務單位輪派表」，按順序聯繫排序第一順位之服務單位，確認其服務量能與接案意願。無論是否接案成功，均視為一次輪派。回覆與即時性： 服務單位接獲派案後，應儘速回覆是否具備可配合人力。啟動備援機制： 若輪派單位無法承接或未回覆，個管人員應於CMS系統中照會該單位，請其回覆「無法提供服務」，並立即啟動「隨機問案及群組派案機制」。步驟三：指定派案流程 (個案有指定時)個管人員應即時聯繫該指定單位，確認其服務量能與接案意願。若該單位可承接，即予派案。若無法承接，應向個案說明情況，並詢問是否有其他指定單位，或徵得其同意後，進入 (2) 輪派派案流程。步驟四：隨機問案及群組派案機制 (備援機制)啟動時機： 當輪派流程無法即時滿足個案服務需求時啟動。執行方式： 個管人員得於Line群組中發布服務需求訊息，內容包含案家區域、需求時段與服務內容。派案原則： 依據服務單位回覆時間之先後順序，並綜合考量其可配合度（時段、頻率、可近性），優先派案予第一個符合條件之單位。步驟五：系統照會與追蹤於CMS系統中執行服務單位照會作業。於照會後，應主動追蹤服務單位是否已與個案聯繫，並確認首次服務提供之日期。B單位應於個管首次照會日期起算 5個工作天內 提供首次服務。所有派案過程應詳實記錄於CMS個案服務紀錄中。
Source - 改派原則包括個案/家屬主動表達更換意願、服務單位因故無法繼續提供服務、服務單位未依照顧計畫執行或發生重大事件未依規通報、服務單位經輔導後服務品質仍未改善
改派啟動時機： 符合下列任一情事時，應啟動改派流程：個案/家屬主動表達更換意願。服務單位因故（如：人力不足）無法繼續提供服務。服務單位未依照顧計畫執行、延遲服務，或發生重大事件未依規通報。服務單位經本單位輔導後，服務品質仍未改善，經評估不適宜繼續服務。
Source - 改派作業流程包括填寫《服務單位派案/改派紀錄表》、通知原服務單位填寫「轉案交班單」、重新媒合新服務單位、於CMS系統完成單位異動及通報作業
改派作業流程：個管人員確認需改派後，應填寫《服務單位派案/改派紀錄表》（詳見附錄二），詳實記錄改派原因與過程。通知原服務單位，並請其填寫「轉案交班單」以利交接。返回 4. 派案作業流程，為個案重新媒合新服務單位，確保服務無縫接軌。於CMS系統中完成單位異動及通報作業。
Source - 對服務單位採「警告紀錄」方式辦理，作為年度合作考評之參據，警告事由包括輪派無法服務、服務延遲、紀錄不實、無故拒絕、說明不清、申訴屬實、異常事件
為維持服務品質及合作秩序，本單位對服務單位採「警告紀錄」方式辦理，作為年度合作考評之參據。警告事由： 服務單位發生下列情形之一，將依情節記警告：輪派無法服務： 輪派時因人力不足、無法聯繫等原因無法接案者，記警告一次。服務延遲： 未於照會3個工作天內回覆，或計畫通過後5個工作天內未提供首次服務，且未通報者，記警告一次。紀錄不實： 服務紀錄登載不實，經查證屬實者，記警告一次。無故拒絕： 已接受派案後，無故拒絕提供服務者，記警告一次。說明不清： 簽約時未完整說明合約內容，致影響服務進入者，記警告一次。申訴屬實： 經個案/家屬申訴，查證歸責於服務單位者，記警告一次，並限期一個月內改善。異常事件： 發生異常事件或違反服務規則，依情節輕重予以警告。
Source - 警告紀錄以年度為計算週期，服務單位提出改善措施並確實執行後，經本單位確認改善完成，得將該次警告紀錄註銷，不列入年度累計
警告紀錄以年度為計算週期。服務單位針對警告事由提出改善措施並確實執行後，經本單位確認改善完成，得將該次警告紀錄註銷，不列入年度累計。
Source - 服務單位若於年度內累計收到三次警告，且未於期限內完成改善，本單位將暫停派案，需提出書面改善計畫經審核通過後始得解除暫停派案狀態
服務單位若於年度內累計收到三次警告，且未於期限內完成改善，本單位將暫停派案。服務單位需主動提出書面改善計畫，經本單位審核通過後，始得解除暫停派案狀態。
Source - 針對發生嚴重違規或造成本單位名譽受損之服務單位，本單位將立即啟動緊急處置程序，先行停止派案，並召開內部管理會議討論是否終止合作關係
針對發生嚴重違規或造成本單位名譽受損之服務單位，本單位將立即啟動緊急處置程序，先行停止派案，並同時召開內部管理會議，以就是否終止合作關係進行討論與決議。
Source - 所有派案與回覆紀錄均以CMS系統為準，Line群組僅作為即時溝通工具
紀錄與溝通： 所有派案與回覆紀錄均以CMS系統為準，Line群組僅作為即時溝通工具。
Source - 本單位定期（每季）檢視派案分布情形與服務品質蹤報告，分析各合作單位服務狀況，作為輪派名單調整與品質管理依據
品質監測： 本單位應定期（每季）檢視派案分布情形與服務品質蹤報告，並分析各合作單位之服務提供狀況，作為輪派名單調整與品質管理的依據。
Source - 若服務單位經多次輔導或勸導仍有長期無法配合或服務品質重大缺失，應將相關事證記錄存查，並主動通報新北市政府衛生局
外部通報： 若服務單位經多次輔導或勸導，仍有長期無法配合或服務品質重大缺失之情事，應將相關事證記錄存查，並主動通報新北市政府衛生局。
Source - 本單位所有人員不得圖利特定服務提供單位，嚴禁向服務提供單位收取任何形式之費用，違者依本單位相關獎懲規定議處
倫理規範： 本單位所有人員不得圖利特定服務提供單位，亦嚴禁向服務提供單位收取任何形式之費用（如：抽成費、派案費、管理費等），違者依本單位相關獎懲規定議處。
Source - 本機構內部申訴處理流程包括受理、調查與分析、處理與回覆、追蹤與檢討，並有明確時限規定
三、 本機構內部申訴處理流程 (SOP)此流程適用於所有向本機構提出的「層級一」申訴案件。(一) 受理 (1個工作日內)紀錄： 受理人員（通常為個管人員）應使用「個案意見反應暨申訴單」詳實記錄申訴人、時間、申訴內容及期望處理方式。同理與確認： 以同理心傾聽，並覆述申訴內容以確認理解無誤。告知流程： 告知申訴人已受理案件，並說明後續處理流程與預計回覆時間。呈報： 立即將申訴單呈報個管組長。(二) 調查與分析 (3個工作日內)由個管組長指派專人（或與個管人員共同）進行調查。訪談相關人員（如：B單位服務人員、個案家屬等），客觀還原事實。分析問題根源，釐清責任歸屬。(三) 處理與回覆 (4個工作日內)研擬方案： 根據調查結果，與相關單位協商，擬定具體的解決方案或改善措施（如：更換服務人員、調整服務時間、加強教育訓練等）。正式回覆： 由處理人員以電話或書面方式，向申訴人說明調查結果及處理方案，並確認其是否接受。所有處理過程與結果，均需記錄於「申訴處理紀錄表」。(四) 追蹤與檢討 (結案後1週內)成效追蹤： 於回覆處理結果後1週內，應再次聯繫申訴人，關懷其後續狀況，並了解其對處理結果之滿意度。結案歸檔： 確認申訴者對結果無異議，且改善措施已落實後，方可將案件結案。案例檢討： 將申訴案件納入內部會議討論，作為教育訓練及流程改善之教材，預防類似事件再次發生。
Source - 結合醫事照護資源，提供長者在地、可近的健康促進與照顧支持
結合醫事照護資源，提供長者在地、可近的健康促進與照顧支持。
Source - 透過定期活動與專業服務，協助長者維持身心功能、提升生活品質，並促進社區參與與人際連結
透過定期活動與專業服務，協助長者維持身心功能、提升生活品質，並促進社區參與與人際連結。
Source - 巷弄長照站喘息服務內容包含進食、服藥、活動安排及相關服務
長照給付對象至巷弄長照站接受照顧、停留，包含進食、服藥、活動安排及相關服務。
Source - 巷弄長照站喘息服務以小時為給（支）付單位
本組合以小時為給（支）付單位。
Source - 長樂健康巷弄長照站10月課程
最新2026年10月課表，長樂健康巷弄長照站開課囉！
Source - 招生對象為65歲以上長輩、長照服務對象
招生對象：65歲以上長輩、長照服務對象
Source - 課程免費參加
費用：免費參加
Source - 每個課程時段依不同性質招收上限10~20人
名額：每個課程時段依不同性質招收上限10~20人
Source - 報名方式為線上自行報名及現場教學報名
報名方式：線上自行報名、現場教學報名(請記得要帶自己的手機)
Source - 現場教學報名是指同時指導現場長輩如何用自己的手機操作
※現場教學報名非現場人員直接操作，而是同時指導現場長輩如何用自己的手機操作
Source - 上課地點在新北市樹林區大有路63號1樓(紫京城社區/7-11友勤門市旁/桃子腳國中小學對面)
上課地點：新北市樹林區大有路63號1樓(紫京城社區/7-11友勤門市旁/桃子腳國中小學對面)
Source - 預防及延緩失能課程-能量律動健康操(9/8~11/24)Source
- 簡單溫和的肌力訓練，幫助維持腿腳力量Source
- 簡單伸展、舒展筋骨，放鬆身體Source
- 簡單輕鬆的有氧運動，活動全身筋骨Source
- 疏通經絡，調和氣血，提升身體防護力，促進整體健康。Source
- 自由歡唱、輕鬆享受卡拉OK樂趣Source
- 提供長照服務相關資訊（如：居家服務、日間照顧、據點活動等）
為了回覆您的諮詢、提供長照服務相關資訊（如：居家服務、日間照顧、據點活動等）、參觀預約安排。
Source - 志工招募，包括志工面談聯繫、專長媒合、排班意願調查
志工招募：為了志工面談聯繫、專長媒合、排班意願調查。
Source - 本網站提供職缺資訊，實際投遞履歷將導向第三方平台
員工招募：本網站提供職缺資訊，實際投遞履歷將導向第三方平台。
Source - 三、部分負擔：一般戶27元/時(16%)、中低收入戶8元/時(5%)、低收入戶0元/時(0%)，自費170元/時(100%)Source
- 簡單溫和的肌力訓練，幫助維持身體力量Source
- 結合 廣場舞動作 + 音樂節奏訓練Source
- 基礎肌力訓練，學習正確動作與姿勢Source
- 結合 音樂律動 + 舞蹈動作訓練Source
- 課程設計循序漸進，溫和又有效Source
- 透過編織手作，在輕鬆陪伴與交流中完成專屬精美作品。Source
- 音樂搭配運動，動起來更有勁！Source
People 1
- 長樂健康團隊匯集了護理、社工、復健、照服及行政管理等專才。Source
Figures 1
- 服務使用者整體滿意度高達97.5%Source