發布2026年6月「人才招募動向報告」－解說應屆畢業生招募、行銷職位的中途招募最新趨勢

發行人事專業雜誌「日本人材新聞」的株式會社日本人材新聞社（東京都千代田區，代表董事：吉越利成）針對企業的招募負責人，發布了彙整各行業與職種最新招募動向的「人才招募動向報告」2026年6月份共3份報告。

什麼是「人才招募動向報告」？

在廣泛的行業與職種中，人才獲取競爭日益激烈。為了成功招募人才，掌握人才市場的動向並採取精準的措施至關重要。因此，這是一個邀請各領域支援企業人才招募的顧問，針對近期的招募動向及成功招募的關鍵要點進行報告的企劃。

◆ 介紹2026年6月的招募動向報告

【應屆畢業生招募】「求職活動的長期化與多元化」現象顯著，求職者一邊保留內定資格，一邊持續尋找理想工作 JAC　柳井田 彰　執行役員 First Career Division 事業部長

報告連結：https://jinzainews.net/26812596/

【應屆畢業生招募】廢除書面審查，轉而採用影片提交或當日面談形式的案例增加 Career Mart　小林 弘樹　代表董事 報告連結：https://jinzainews.net/26812882/

【行銷職位的中途招募】爭奪高技能人才與以培訓為前提擴大招募的兩極化現象正在發展 Neo Partners　鈴木 和征　董事 報告連結：https://jinzainews.net/26812592/

關於「招募動向報告」的諮詢，請聯絡以下地址。 日本人材新聞編輯部 電話號碼：03-5211-4447

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關於株式會社日本人材新聞社

株式會社日本人材新聞社發行面向大型及上市企業人事部長的專業雜誌「日本人材新聞」，並經營有助於企業人事的網路媒體「日本人材新聞ONLINE」。

所在地：〒102-0093 東京都千代田區平河町1-5-15 VORT平河町6F 代表人：代表董事 吉越利成 設立：2006年2月23日

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編輯與發行面向人事部長的專業雜誌「日本人材新聞」（1989年創刊） 經營有助於企業人事的資訊媒體「日本人材新聞ONLINE」，提供文章內容等 https://jinzainews.net/ 編輯、發行與營運「人才顧問公司與服務指南100選 招募版」 https://jinzainews.net/jinzaiguide/ 編輯、發行與營運「人事顧問公司與服務指南100選 培訓與組織開發版」 https://jinzainews.net/jinjiguide/